תהליכי שינוי

הכלי מיועד לסיכום אישי רפלקטיבי בקבוצה בסוף שנה. מומלץ בכל קבוצה שנפגשה במהלך השנה לעבודה או ללמידה משותפת. למשל קבוצות של סטודנטים, חלוצים חינוכיים, גננות , מורים ואנחנו עם הצוותים שלנו. להכנה: הדפיסו את המסמך, התאימו והדביקו גב את גב את סמליל הטאקי להנחיה לשיח שמתאימה לו. רצוי להדפיס על גבי נייר בריסטול ו\או לניילן.

מצגת הסדנא לחקר כישלונות מכילה מידע על מהם כישלונות והסוגים שלהם. בנוסף תוכלו למצוא בה לו"ז ליום הפעילות ומיפוי מודל התאונה, וגם משימה לעבודה בקבוצות.

סט כלים לבניית תכנית עבודה מאת: תומר גקלר, בן וונגרלפניכם אוסף כלים לבניית תכנית עבודה עם קהלים מגוונים, הכלי נוסה בהצלחה עם רכזים חברתיים במרכזי צעירים. ראיון לבניית תמונת עתיד בזוגות. ראיון בתבנית של כתבה לעיתון שנתיים קדימה + קלף טיפים לראיון עתידי. …

הרצאה מאת ד"ר שי בר יוסף בנושא גישות להתמודדות עם מורכבות.

ספר זה מזמין אתכם למסע רעיוני ומעשי לערים שהחליטו לעשות מעשה; ערים שבחרו כמצפן לפועלם את שיפור איכות החיים; ערים שבחרו לצאת למסע חברתי-חינוכי מרתק ומשנה מציאות. ערים שהבינו כי עתידן בידיהן ובחרו לחלום את העתיד הרצוי להם כקהילה וחברה ולפעול ללא לאות להש …

ערכת הטמעה: לנהל את השינוי מה זו הטמעה? הטמעה היא מהלך המקדם הפנמה, הבנה וביצוע של תכנית חדשה, רעיון חדש, מודל חדש או מדיניות חדשה בארגון. מטרת ההטמעה היא יישום השינוי בפועל המתבקש מהחידוש,  ויצירת  שינוי מבוקש בהתנהגות עובדים. שילוב פעולות ה …